👉 Et si votre entreprise devenait antifragile ?
Découvrez comment marier Lean & Résilience pour bâtir une organisation robuste, agile et humaine.
Nous vivons une époque où l’incertitude est la norme :
- Carnets de commandes irréguliers
- Trésorerie tendue
- Pression RH et fatigue managériale
- Manque de visibilité à moyen terme
➡ Avec le modèle Rési-Lean, transformez ces contraintes en leviers de performance durable.
Réduisez les gaspillages et optimisez vos flux.
Renforcez la cohésion et l’autonomie de vos équipes.
Reprenez du souffle et redonnez du sens à votre organisation.
📘 7 leviers pour bâtir une organisation robuste et agile
👉 Optimisez vos processus, fluidifiez vos flux et anticipez les crises.

📗 17 principes puissants pour un management inspirant
👉 Développez un leadership humain et solide, même dans la tempête.

Ils ont appliqué le modèle Rési-Lean
-36 % de non-conformités, +63 % d’EBE en 1 an
+12 embauches et 2 nouveaux produits lancés
Satisfaction client : 4,75 / 5
BFR, VA, … J’ai d’autres informations à partager
« Le Rési-Lean nous a permis de rester debout, ensemble, et de voir la crise comme un levier de transformation. »
Je suis Jérémy Liennasson.
17 ans d’expérience en management industriel, avec une conviction : associer performance et humanité.
Mon rôle ? Vous aider à respirer, à redonner de l’énergie à vos équipes et à transformer vos contraintes en opportunités.

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